Com o isolamento provocado pelo coronavírus, o trabalho remoto foi uma opção para as empresas. Muitas companhias tiveram de se adaptar ao home office, passando a ampliar os benefícios aos seus colaboradores. Conheça algumas das iniciativas de empresas brasileiras, as informações são do Estadão.
A Revelo, companhia de tecnologia em recursos humanos, incluiu em sua carteira opções de itens domésticos. Para auxiliar os colaboradores na rotina de trabalho, como notebook, cadeiras mais confortáveis, sessões de terapia online uma vez por semana, entre outras. O vale-alimentação, um dos benefícios dos trabalhadores foi alterado, para ser repassado em dinheiro. Assim, o colaborador escolhe a maneira que pretende gastar o benefício.
Algumas empresas disponibilizaram um auxílio em dinheiro, para que seus colaboradores pudessem comprar mesas e cadeiras adequadas. E até mesmo melhorar o plano de internet que possuíam. Essa iniciativa foi promovida em empresas como a Gupy e a Contabilizei.
Regina Dell’Aera, head de gente e gestão na Muxi Tecnologia em Meio de Pagamentos comentou sobre o momento: “Tem sido incrível ver as crianças entrarem nas reuniões, os cachorros latirem e os gatos passarem na frente do computador. Estamos tendo a oportunidade de mostrar que temos vida além do trabalho. Com certeza, sairemos dessa mais humanos e mais próximos”. Para Regina, a crise trouxe uma união na rotina das empresas. A Muxi Tecnologia possui cerca de 120 colaboradores, que estão trabalhando em regime home office.
Crescimento de demanda nas empresas
Desde o início da quarentena, o setor de gastronomia registrou um crescimento em sua demanda. Muitas pessoas passaram a pedir delivery de alimentos, segundo Marta Reis, CEO da plataforma Macro. Além da questão de alimentação, muitas startups que trabalham com bem-estar emocional passaram a ser procuradas.
O isolamento provocou novas questões emocionais nas pessoas, e para atender essa demanda os profissionais passaram a atender de forma virtual. A Vittude, startup de terapia online registrou 2 milhões de visitantes desde o inicio da pandemia. Com um crescimento de 318% no número de pacientes.
Segundo a fundadora da empresa, Tatiana Pimenta, a plataforma já registrou uma alta de 230% nas buscas por parte de novas empresas interessadas em ofertar terapia aos colaboradores durante esse período.
