De acordo com um relatório recente publicado pela Dell e do Institute For The Future, 85% dos empregos que existirão em 2030 ainda não existem. Apesar de estarmos próximos, para os próximos anos são esperadas as maiores mudanças no mercado de trabalho impulsionado principalmente pelo avanço da automação e pela crescente popularidade da inteligência artificial.
IA pode impactar mercado de trabalho
Diversas empresas, incluindo a IBM, divulgaram no ano passado a substituição de quase 8 mil empregos por novas soluções de inteligência artificial. Essa situação aponta que, em um curto período, a inteligência artificial pode impactar o mercado de trabalho.
Empregos que ainda não existem
De acordo com análises realizadas por profissionais de Recursos Humanos e especialistas do mercado de trabalho, é possível identificar algumas tendências que permitem prever com maior precisão quais serão algumas das profissões que surgirão em diversos setores, sendo elas:
- Engenheiro especializado em Inteligência Artificial
Embora este cargo já exista, é importante dar destaque devido à rápida adoção da IA generativa em diversos setores. Inicialmente concentrado em empresas de tecnologia, agora sua demanda se expande para áreas como segurança e saúde, oferecendo salários extremamente altos.
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- Gerente de Interação Humano-Máquina
Com a IA tornando-se uma parte essencial do mercado de trabalho, este gestor assume a responsabilidade de garantir a harmonia entre colaboradores humanos e inteligências artificiais. Seu papel é garantir a produtividade e eficiência na colaboração entre ambos, visando um trabalho bem executado e livre de erros.
- Especialistas em saúde digital
Com o aumento da telemedicina e outras formas de saúde digital, pode haver uma demanda por profissionais que garantam a segurança e a eficácia dessas tecnologias.
- Especialista em ética de IA
Antes limitado a empresas de tecnologia e pesquisa, esse profissional está se tornando indispensável em diversos campos que utilizam IA, garantindo que o uso da tecnologia respeite os princípios éticos, especialmente em situações que afetam diretamente o bem-estar humano.
- Arquitetos de cidades inteligentes
No futuro, o planejamento urbano pode evoluir para o design de cidades inteligentes. Pode haver oportunidades para profissionais que projetem e gerenciem infraestruturas urbanas conectadas e sustentáveis.
- Consultores de bem-estar digital
Com a crescente preocupação com o bem-estar mental e o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, podem surgir empregos relacionados à consultoria e implementação de práticas e tecnologias para promover o bem-estar digital.
- Designer de Personalidade de IA
Esses profissionais criativos são responsáveis pelas personalidades de assistentes virtuais, como Siri e Alexa. Com a crescente expansão da IA, a demanda por esses especialistas deve aumentar, tanto por parte de empresas que buscam engajar clientes quanto por indivíduos interessados em criar avatares digitais personalizados.
Como será a próxima década
A Inteligência Artificial está moldando não apenas o presente, mas também o futuro do trabalho. De acordo com o Relatório sobre o Futuro dos Empregos, divulgado pelo Fórum Econômico Mundial, a IA já ocupa o terceiro lugar na lista de prioridades em estratégias de treinamento corporativo e é a principal prioridade para grandes empresas com mais de 50.000 funcionários.
Com isso, devemos nos preparar para uma revolução no mercado de trabalho nos próximos anos. Líderes de todos os setores precisam começar a desenvolver estratégias para preparar e reciclar seus colaboradores para enfrentar essas transformações. Nossos empregos poderão mudar ou até mesmo desaparecer rapidamente, enquanto novos empregos, que ainda não existem, poderão surgir também..
